转会存在法律纠纷？ A队CEO解释来龙去脉
Astralis官宣了es3tag的签约，他们将从7月1日起开始启用6人阵容。但是，这一签约的背后的显然没有让FPX/Heroic一方面满意，他们认为Astralis在这一桩转会的法律层面存在着瑕疵，队伍的CEO Erik Askered表示：
“目前我无法对此事做出评价，队伍目前正在准备法律材料，我们清楚也有证据可以证明Astralis在这桩转会中存在着不光彩的动作/不道德的行为(bad faith)，并有影响heroic和FPX的这桩交易的可能。”
这里提到的Heroic和FPX的这桩交易是指FPX收购Heroic阵容进军CSGO。本月早些时候，FPX宣布成立自己的CSGO分部，而他们进军CSGO的第一步就是收购了丹麦战队Heroic的所有选手，并和FLASHPOINT联赛谈好了合作，不但免除了加盟费，还成为了FLASHPOINT的创始队伍之一。
本来这一件顺风顺水的事情，但是Astralis突然横插一脚让局面风云突变，交易更是存在流产的可能。按照Heroic CEO的逻辑，FPX在已经谈好的合同里可能绑定着一些制约性的条款，FPX看好Heroic俱乐部的阵容潜力，其中有一条必然是保证阵容的完整性，或者关键选手不流失，只有这样才能保证FLASHPOINT的参赛资格，俱乐部才有可能继续在大型赛事中持续曝光，保持战斗力，提高关注度。
现在Astralis提前三个月宣布es3tag将在合同到期后加盟，直接的后果是导致FPX在FLASHPOINT的比赛被迫弃赛，而从长期的影响来看，FPX的后续操作又变得扑朔迷离。
分家之前，Astralis和Heroic曾同属同一家公司：RFRSH
而Astralis的CEO Nikolaj Nyholm也在早些时候对此事做出了回应，他说：
1.es3tag和Astralis的合同将在他的旧合同到期之后开始生效，生效日期为7月1日。
2。本月17日的时候，Astralis的竞技总监曾就队伍的第六人和电竞经纪人公司“People in Sports”有过接触，但是当时他们讨论的两名选手并不包括es3tag。es3tag是由这家公司举荐的，并告知他本人的合同将在6月底到期。
3。在上周三的时候，Astralis曾就es3tag的转会事宜和Heroic的CEO进行过交流，对方对剩余的三个月合同要价800，000美金，Astralis礼貌的拒绝了，但是仍旧对es3tag保持兴趣。
4。上周四Astralis和es3tag本人签订了工作合同，并通知了Heroic和FPX两家组织。
5。考虑到选手的健康状况，签约第六人的想法早在2017年就有，当时device因为身体不适的原因曾经远离赛场一段时间。
6。没有恶意去伤害Heroic和FPX，也不知道这两支队伍之间存在着什么样的合同条款，Astralis的目标是签约一名合同到期的选手并为队伍的健康和好成绩做出贡献。
7。很多电竞选手的合同里规定不允许合同到期的六个月以上的时间内去讨论新的合同，我们就此问题和es3tag的经纪人做了讨论，并得到了确认，所以我们现在谈论新的合同一点问题都没有。
Astralis CEO Nikolaj Nyholm和Magisk
从Astralis的CEO的发言来看，他们的这一举动完全是出于队伍竞技/健康方面的考虑，并没有太多其他方面的考量，对此，业界大多持一致看法：
Bubzkji(Mad Lions)：我平常不怎么发表评论，但我感觉这件事情没啥毛病，不知道为什么Heroic的CEO会去指责Astralis，如果es3tag本人不想和FPX或者Heroic续约，那Astralis就没什么问题。
STYKO：进不去Major?没问题，加入一支背靠背靠背冠军的队伍吧!
cadiaN：想声明下，对于es3tag接受Astralis的邀请并没有让我不高兴，我们全队都支持他的决定，他是我最喜欢的队友之一。但是作为选手，我们只想上场比赛，但当我们还在为比赛热身的时候却被告知不能继续比赛的时候，那种感觉糟透了。
Ceh9：我已经梦想这一时刻很久了，我也经常在我的直播里说这一件事情，终于电竞上升到了另一个高度，感谢Astralis。
Ryan (电竞媒体编辑)：所以Astralis和es3tag预签了一个协议，这在很多传统体育里也很常见，为何Heroic的CEO认为这不符合规范?
Professeur(HLTV.org编辑)：这件事情导致的烂摊子使得Heroic/FPX没有办法继续参加FLASHPOINT的比赛，所以谁将为此事买单?让我们现实一点吧，我们不能把责任归咎于es3tag或者Astralis身上。
总的来说，业界对于这笔签约还是非常认可的，而Heroic CEO的这一番言辞也没有太多可以站得住脚的证据，至于FPX对Heroic的收购和FLASHPOINT的比赛会有什么影响，我们静观其变吧。
